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1、副教授/副研究員崗位

崗位條件：年齡原則上不超過35周歲（醫(yī)學(xué)畢業(yè)生年齡可放寬至37周歲）。

在相關(guān)學(xué)術(shù)領(lǐng)域取得了一定影響力的研究成果，創(chuàng)新潛力巨大、發(fā)展后勁十足的優(yōu)秀青年科技人才。聘期內(nèi)考核目標(biāo)明確，具體標(biāo)準(zhǔn)可與學(xué)部聯(lián)系人咨詢。

福利待遇：

①極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、安家費(fèi)和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，安家科研所需全力保障；

②提供實(shí)驗(yàn)室及辦公空間等，具體情況一人一議；

③擇優(yōu)獲得小米等人才基金資助，津貼豐厚；

④前3年，每年保證2個(gè)博士后招聘指標(biāo)；

⑤通過博士生導(dǎo)師招生資格審核后，保障博士生招生指標(biāo)（第1年為專項(xiàng)指標(biāo)）；

⑥提供引進(jìn)人才公寓，可拎包入住，周邊配套設(shè)施齊全，步行5分鐘可達(dá)學(xué)校附屬幼兒園、附屬學(xué)校（中小學(xué)）；

⑦提供大連市最優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育資源，解決子女入托、入學(xué)問題；

⑧享受大連市一流醫(yī)療保障政策；

2、助理教授崗位

崗位條件：年齡原則上不超過32周歲（醫(yī)學(xué)畢業(yè)生年齡可放寬至34周歲）。

博士學(xué)位，已取得有影響力的代表性成果，對(duì)未來科研發(fā)展有明確規(guī)劃。聘期內(nèi)考核目標(biāo)明確，具體標(biāo)準(zhǔn)可與學(xué)部聯(lián)系人咨詢。
福利待遇：

①極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、安家費(fèi)和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，安家科研所需全力保障；

②提供大連市最優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育資源，解決子女入托、入學(xué)問題。

3、博士后崗位

崗位條件：年齡原則上不超過30周歲（醫(yī)學(xué)畢業(yè)生年齡可放寬至32周歲）。

在國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)取得博士學(xué)位不超過3年，身體健康，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，扎實(shí)的研究基礎(chǔ)和較強(qiáng)的科研能力。

聘期2-3年，考核目標(biāo)明確，具體標(biāo)準(zhǔn)可與學(xué)部聯(lián)系人咨詢。

福利待遇:

①博士后薪酬實(shí)行年薪制，如入選國(guó)家、校級(jí)人才計(jì)劃，在學(xué)校待遇基礎(chǔ)上疊加資助；

②出站后，留遼工作并認(rèn)定為“興遼英才計(jì)劃-博士后”的可獲遼寧省獎(jiǎng)勵(lì)；

③出站后，留連工作并認(rèn)定為大連市青年才俊的，可申請(qǐng)大連市安家費(fèi)；

④優(yōu)秀博士后出站推薦申請(qǐng)大連理工大學(xué)助理教授或副教授，可申請(qǐng)學(xué)校安家費(fèi)；

⑤按照學(xué)校預(yù)聘師資進(jìn)行管理，享有學(xué)校教職工同等福利待遇，如用餐補(bǔ)助、健康體檢等；

⑥解決子女入托、入學(xué)，提供大連市最優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育資源。