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一、崗位職責(zé)

1.通過拜訪大學(xué)、科研院所、協(xié)會、科研評價單位等相關(guān)機(jī)構(gòu)學(xué)者，推廣公司品牌；
2.調(diào)研、分析競爭對手的媒體報道、公關(guān)傳播策略；
3.監(jiān)控輿論導(dǎo)向，定期提供報告和傳播建議；
4.協(xié)助撰寫、發(fā)表新聞稿；
5.其他臨時性工作。

二、職位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，理工科、公共關(guān)系、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮；
2.英語六級；
3.優(yōu)秀的邏輯思維能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力，形象氣質(zhì)佳；
4.具備較強(qiáng)的文字功底；
5.能夠接受國內(nèi)出差（每月兩次左右）；
6.有出版、科研、公關(guān)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)及薪資水平：

北京：本碩11-16K，博士22-30K；

武漢：本碩8-12K，博士20-28K；

天津：本碩8-12K，博士20-28K；

南京：本碩9-13K，博士20-28K；

大連：本碩8-11K，博士20-28K；

福利待遇：
1. 基本福利：六險一金，國假雙休，帶薪年假，交補(bǔ)餐補(bǔ)，茶歇晚餐
2. 公司福利：出國交流，體檢套餐，福利年假，圖書經(jīng)費(fèi)，兒童福利，節(jié)日福利，生日婚育紅包
3. 優(yōu)秀激勵：優(yōu)秀評選，各類獎金，部門獎勵，部門團(tuán)建，推薦獎勵
4. 職業(yè)發(fā)展：師帶徒培養(yǎng)模式（導(dǎo)師制），崗前培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+管理培訓(xùn)

工作地點(diǎn)：
·北京市通州區(qū)觀音庵北街4號院保利大都匯T2寫字樓10層
·北京市海淀區(qū)花園路甲13號院7號樓庚坊國際發(fā)展中心4層
·武漢市硚口區(qū)京漢大道688號武漢恒隆廣場辦公樓54層
·武漢市洪山區(qū)郵科院路88號烽火科技大廈2層
·天津市紅橋區(qū)北馬路170號陸家嘴金融廣場A座7層
·南京市江寧區(qū)菲尼克斯路70號總部基地32號樓15層

·遼寧大連高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園黃浦路浦項IT中心A塔13層

簡歷投遞：
·投遞郵箱：
符合條件者可發(fā)送中英文簡歷至期望工作地HR郵箱，郵件標(biāo)題格式：
投遞職位-姓名-學(xué)校-專業(yè)-學(xué)歷-渠道-期望工作地。
電子郵箱：北京通州：[email protected]
      北京海淀：[email protected]
      武漢漢口：[email protected]
      武漢光谷：[email protected]
      天津：[email protected]
      南京：[email protected] 
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